حقوق ۷۰ میلیونی معلمان در سال ۱۴۰۶؛ مطالبه جدید فرهنگیان از دولت و مجلس

مطالبه تعیین حداقل دریافتی خالص ماهانه ۷۰ میلیون تومان برای معلمان شاغل در سال ۱۴۰۶، با جمع‌آوری بیش از ۴۴ هزار امضا بار دیگر موضوع حقوق و وضعیت معیشتی فرهنگیان را در کانون توجه قرار داده است. این درخواست در قالب کارزاری خطاب به دولت، سازمان برنامه و بودجه و مجلس مطرح شده، اما هنوز به مصوبه قانونی تبدیل نشده است. هم‌زمان، سازمان برنامه و بودجه در پاسخ به این مطالبه، توضیحاتی درباره روند افزایش حقوق معلمان و محدودیت اعتبارات آموزش‌وپرورش ارائه کرده است.

صفحه سیاست را در گوگل دنبال کنید
حقوق ۷۰ میلیونی معلمان در سال ۱۴۰۶؛ مطالبه جدید فرهنگیان از دولت و مجلس
هتل کوروش - صفحه خبر
صفحه سیاست-

درخواست تعیین حداقل دریافتی ۷۰ میلیون تومانی، با هدف ترمیم قدرت خرید معلمان و متناسب‌کردن درآمد آنان با هزینه‌های زندگی مطرح شده است. امضاکنندگان این کارزار از دولت خواسته‌اند در زمان تدوین لایحه بودجه سال ۱۴۰۶، حداقل دریافتی خالص ماهانه معلمان شاغل را ۷۰ میلیون تومان در نظر بگیرد.

نکته مهم در متن این درخواست آن است که منظور از ۷۰ میلیون تومان، مبلغ نهایی واریزی به حساب معلم پس از کسر کسورات قانونی است؛ بنابراین، رقم مورد مطالبه صرفاً به حقوق ناخالص یا مبلغ درج‌شده در حکم کارگزینی محدود نمی‌شود.

تنظیم‌کنندگان کارزار معتقدند افزایش‌های سالانه حقوق نتوانسته است به اندازه رشد هزینه‌های مسکن، خوراک، درمان و سایر نیازهای خانوار، قدرت خرید فرهنگیان را حفظ کند. از همین رو، تعیین یک کف مشخص برای دریافتی معلمان را به‌عنوان معیاری قابل اندازه‌گیری برای بودجه سال آینده پیشنهاد کرده‌اند.

چرا معلمان خواستار افزایش حقوق به ۷۰ میلیون تومان شدند؟

در متن کارزار، کاهش قدرت خرید فرهنگیان در سال‌های اخیر مهم‌ترین دلیل طرح این درخواست عنوان شده است. افزایش هزینه‌های زندگی و فاصله میان رشد حقوق و مخارج خانوار، از جمله موضوعاتی است که امضاکنندگان برای ضرورت بازنگری در نظام پرداخت معلمان مطرح کرده‌اند.

در این درخواست، به ماده ۱۲۵ قانون مدیریت خدمات کشوری و اصولی از قانون اساسی درباره رفاه عمومی و تأمین نیازهای اساسی نیز استناد شده است. با این حال، رقم ۷۰ میلیون تومان در قوانین فعلی به‌عنوان حقوق مصوب معلمان تعیین نشده و پیشنهاد و مطالبه‌ای برای بررسی در فرآیند بودجه‌ریزی سال ۱۴۰۶ است.

پاسخ سازمان برنامه و بودجه به درخواست حقوق ۷۰ میلیونی

سازمان برنامه و بودجه در واکنش به کارزار معلمان اعلام کرده است که متوسط رشد سالانه حقوق فرهنگیان در فاصله سال‌های ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۴ حدود ۳۱ درصد بوده است؛ افزایشی که این سازمان آن را بالاتر از رشد مصوب حقوق در قوانین بودجه سنواتی دانسته است.

با وجود این، در توضیحات سازمان به محدودیت اعتبارات آموزش‌وپرورش در بودجه سال ۱۴۰۵ نیز اشاره شده است. بر اساس این توضیحات، اعتبارات پیش‌بینی‌شده برای این وزارتخانه متناسب با رشد ۲۰ درصدی حقوق و اجرای مرحله ارتقای رتبه‌بندی در نظر گرفته شده و تأمین منابع لازم برای برخی افزایش‌ها و مزایای بیشتر، به اعتبار قابل‌توجهی نیاز دارد.

این پاسخ به معنای موافقت با پرداخت حداقل ۷۰ میلیون تومان نیست؛ بلکه توضیحی درباره روند افزایش حقوق در سال‌های گذشته و محدودیت منابع مالی فعلی دولت محسوب می‌شود.

واکنش مجلس به مطالبه افزایش حقوق فرهنگیان

مطالبه بهبود وضعیت معیشتی معلمان در مجلس نیز مطرح شده است. علی خزایی، عضو کمیسیون آموزش، تحقیقات و فناوری مجلس، درباره رقم ۷۰ میلیون تومان گفته است که در این مرحله نمی‌تواند درباره چنین افزایشی اظهارنظر قطعی کند؛ اما اصل ضرورت افزایش حقوق متناسب با هزینه‌های واقعی زندگی را مورد تأکید قرار داده است.

همچنین عباس مقتدایی، نماینده اصفهان، در نامه‌ای به وزیر آموزش‌وپرورش و رئیس سازمان برنامه و بودجه خواستار بازنگری در نظام پرداخت و اتخاذ تدابیر جبرانی برای کاهش فاصله میان نرخ تورم و ضرایب حقوقی فرهنگیان شده است. او تأکید کرده که این موضوع باید در تنظیم بودجه سال ۱۴۰۶ نیز مورد توجه قرار گیرد.

آیا حقوق معلمان در سال ۱۴۰۶ به ۷۰ میلیون تومان می‌رسد؟

در حال حاضر هیچ مصوبه قطعی برای تعیین حداقل حقوق ۷۰ میلیون تومانی تمام معلمان در سال ۱۴۰۶ اعلام نشده است. تحقق این مطالبه به بررسی هزینه‌های اجرایی، تعیین تعداد مشمولان، پیش‌بینی منابع مالی و طی مراحل قانونی تصویب بودجه بستگی دارد.

برای روشن‌شدن وضعیت این درخواست، باید میان سه موضوع تفاوت قائل شد:

  • مطالبه صنفی: تعیین حداقل دریافتی خالص ۷۰ میلیون تومان برای معلمان شاغل در سال ۱۴۰۶.

  • پاسخ سازمان برنامه و بودجه: ارائه توضیح درباره افزایش حقوق سال‌های گذشته و محدودیت اعتبارات.

  • مصوبه قانونی: هنوز رقم ۷۰ میلیون تومان به‌عنوان حداقل دریافتی معلمان در بودجه سال ۱۴۰۶ تصویب و ابلاغ نشده است.

بنابراین، انتشار خبر «حقوق ۷۰ میلیونی معلمان» نباید به معنای قطعی‌شدن این مبلغ یا افزایش حقوق همه فرهنگیان تلقی شود.

حقوق نهایی معلمان چگونه تعیین می‌شود؟

میزان دریافتی هر معلم به عوامل مختلفی از جمله سابقه خدمت، رتبه شغلی، مدرک تحصیلی، محل خدمت، مزایای شغلی، حق‌التدریس، اضافه‌کار و کسورات قانونی بستگی دارد. به همین دلیل، حتی در صورت تصویب یک کف مشخص برای دریافتی معلمان، رقم نهایی حقوق همه فرهنگیان لزوماً یکسان نخواهد بود.

در متن کارزار نیز تأکید شده است که معیار ارزیابی باید مبلغ خالص واریزی به حساب معلم باشد، نه صرفاً رقم حقوق ناخالص یا حکم کارگزینی.

جدول آخرین وضعیت مطالبه حقوق ۷۰ میلیونی معلمان

موضوع

آخرین وضعیت

مبلغ درخواستی

حداقل ۷۰ میلیون تومان خالص در ماه

سال اجرای پیشنهادی

۱۴۰۶

تعداد امضاهای اعلام‌شده

بیش از ۴۴ هزار امضا

مخاطبان درخواست

دولت، سازمان برنامه و بودجه و مجلس

پاسخ سازمان برنامه

اعلام متوسط رشد ۳۱ درصدی سالانه حقوق در سال‌های ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۴

وضعیت تصویب

هنوز مصوب و ابلاغ نشده است

شرط تحقق

تأمین منابع مالی و تصویب در فرآیند بودجه

جمع‌بندی؛ سرنوشت حقوق ۷۰ میلیونی معلمان به بودجه ۱۴۰۶ وابسته است

درخواست تعیین حداقل دریافتی خالص ۷۰ میلیون تومانی برای معلمان شاغل، یکی از مطالبات مطرح‌شده فرهنگیان در آستانه تدوین بودجه سال ۱۴۰۶ است. این کارزار با بیش از ۴۴ هزار امضا، دولت و مجلس را به بررسی وضعیت معیشتی معلمان و پیش‌بینی منابع مالی برای افزایش دریافتی آنان فراخوانده است.

با این حال، هنوز تصمیم نهایی درباره پذیرش این درخواست اتخاذ نشده و رقم ۷۰ میلیون تومان در حد یک مطالبه صنفی و پیشنهاد بودجه‌ای باقی مانده است. بنابراین، فرهنگیان برای اطلاع از میزان افزایش حقوق سال آینده باید منتظر انتشار لایحه بودجه ۱۴۰۶، بررسی آن در مجلس و ابلاغ مصوبات نهایی باشند.

 

اخبار مرتبط
ارسال نظر